Новости

Специалисты Аудит Картель получили Благодарность от РАНХиГС

30.06.2016

С гордостью сообщаем! В рамках постоянного сотрудничества по прохождению преддипломной практики и стажировки в Аудит Картель, студентами РАНХиГС, наши сотрудники были удостоены Благодарности от ректората, чем собственно и спешим с поделиться. Так же, в ходе практики студенты получили столько практических знаний, что заявили на кафедре, что не получали за весь период обучения такого количества полезной информации. Благодаря нашим специалистам, студенты успешно сдали экзамены и защитили дипломы. Отдельную Благодарность выражаем Анастасии Королёвой - руководителю практики. Умение донести и преподнести информацию правильно и интересно, можно отнести именно к ее заслугам. Студенты отлично справились с экзаменами и как следствие, кафедра РАНХ иГС вынесла решение о профессиональной подготовке и переподготовке своих преподавателей по экономическим предметам в нашем УМЦ. Приходите к нам учиться!

Подробнее

Бизнес-завтрак для аудиторов и бухгалтеров.

01.06.2016

Уважаемые коллеги, друзья , партнеры! Рады сообщить Вам, что сегодня состоялся бизнес-завтрак, на котором мы обсуждали тему: «Эмоциональный интеллект в работе сотрудников финансовых служб». Выражаем благодарность, гостям, кто нашел время, посетить наше мероприятие. Для тех, кто не смог посетить по каким либо причинам, делаем краткий отчет. Первым спикером выступила, управляющий партнер компании «Аудит Картель» Нудьга Екатерина Александровна на тему «Союз Аудиторов – клуб единомышленников» , в котором раскрыла основные направления союза, для чего мы собираем специалистов данного направления финансовых служб в союз, и какие преференции несет вступление в союз аудиторов.

Подробнее

Бизнес-Завтрак для бухгалтеров и аудиторов на тему «Эмоциональный интеллект в работе сотрудников финансовых служб»

30.05.2016

Здравствуйте коллеги! Приглашаем Вас 01.06.2016. с 10.00 до 13.00 посетить бизнес-завтрак на тему «Эмоциональный интеллект в работе сотрудников финансовых служб» Все мы знаем, что такое IQ – коэффициент интеллекта. Очевидно, что чем выше ваш интеллект, тем лучше вы решаете профессиональные задачи, а значит, тем вы успешнее и быстрее продвигаетесь в карьере. Однако последние исследования показывают, что не все люди с высоким IQ действительно успешны. Оказывается, очень существенную роль играет, насколько вы умеете взаимодействовать с другими людьми: учитывать их эмоции и проявлять свои, сдерживаться, когда взбешены, и поддерживать других, когда это необходимо Все это составляющие так называемого эмоционального интеллекта. На нашем бизнес-завтраке вы узнаете: Что такое эмоциональный интеллект, и как он влияет на успешность в работе Почему важно понимание своих эмоций и как его развивать Какие существуют способы управления собственными эмоциями Вы не только прослушаете информационный материал, но и попробуете сами несколько упражнений, которые, мы надеемся, будут полезны не только в вашей каждодневной работе, но и в общении с членами семьи и друзьями. По данной теме выступит Татьяна Курдюмова — бизнес-тренер, консультант, коуч. Опыт проведения тренингов с 2005 г. Сертифицированный консультант Академия Менеджмента И.Адизеса (Adizes Academy of Management)

Подробнее

НАУЧНЫЙ РУКОВОДИТЕЛЬ НИИРЭ УТВЕРЖДЕН ЭКСПЕРТОМ РОССИЙСКОГО СОЮЗА РЕКТОРОВ

30.05.2016

Решением Президента Российского союза ректоров, академика В.А. Садовничего научный руководитель НИИРЭ, академик Е. Е. Можаев утверден экспертом Российского союза ректоров. Данное решение является свидетельством высокой оценки авторитетнейшей научно-образовательной организацией вклада НИИРЭ и его научного руководителя в научно-методическое и экспертное обеспечение инновационного развития российской экономики и науки.

Подробнее

Проверки по-тихому - аудиторы утаили проблемы от собственников

25.05.2016

Проверка качества работы аудиторов в 2015 году со стороны саморегулируемых организаций и Роспотребнадзора показала: аудиторы утаивают информацию о происходящем в компаниях от собственников. Частота случаев и их описание не раскрываются. Такое бывало и раньше, но теперь на фоне обширной критики качества работы аудиторов ситуация привлекла внимание контролирующих органов. И неспроста: в зависимости от масштабов сокрытия информации риски собственников бизнеса могут простираться вплоть до его утраты.

Подробнее

МСФО: мифы и реальность

24.05.2016

В процессе подготовки МСФО у многих людей возникает неверное восприятие и ложные стереотипы об отчетности - «мифы». Давайте попробуем разобраться, что есть правда, а что - ложь.

Подробнее

Подготовка к аудиторской проверке: советы главному бухгалтеру

19.05.2016

Договор на аудит заключен, и Вы согласовали дату начала аудиторской проверки. Что теперь? Как подготовиться к проверке? Советы о том, что необходимо аудиторам для работы, и как создать для них приемлемые условия труда.

Подробнее

Как вести себя с аудиторами?

18.05.2016

Зачастую при сообщении о начале аудиторской проверки, в бухгалтерии компании зарождается легкая паника, поскольку внимание акцентируется на слове "проверка". Задача главного бухгалтера нейтрализовать панику. Вот несколько советов как правильно себя вести с аудиторами и как наладить с ними комфортное общение.

Подробнее

Совет для компаний, готовящихся к проведению аудита

17.05.2016

Как подготовиться к аудиторской проверке? Что сделать, чтобы все прошло успешно, и результат отражал реальное положение дел? Полезный совет, который поможет сделать все приготовления к получению положительного аудиторского заключения по итогам проведения проверки.

Подробнее

Как проверить бухгалтера - полезные советы руководителю.

16.05.2016

Данный материал познакомит вас с несколькими малоизвестными секретами, с помощью которых директор может контролировать бухгалтера незаметно не только для него, но и для всех остальных. Как известно, один из популярных видов мошенничества — это подделка подписи директора фирмы. Хорошую качественную "подделку" распознать можно лишь с помощью графологической экспертизы, а ее осуществление требует серьезных оснований. Поэтому нередки такие ситуации: директор безуспешно старается припомнить — почему заключили договор именно с этой новой организацией, а не с контрагентом, с которым давно работали, и когда я успел его подписать?Руководитель просит бухгалтера, чтобы тот предоставил ему все документы по сделке, тщательно их изучает, сомнений возникает еще больше (например, цена завышена, или сроки поставок неудобные), но — на документе стоит его подпись. Руководитель пожимает плечами (мол, как это я мог такое подписать), но делать нечего — для расторжения договора оснований нет. И невдомек ему, что его подпись на контракте — вовсе и не его, а всего-навсего искусная подделка. Поэтому при подписи документов рекомендуется соблюдать одну небольшую хитрость. Подписанный вами документ можно помечать незаметно от всех: например, ставить на оборотной его стороне маленькую точку, либо примять уголок документа, и т.п. Аналогично рекомендуется помечать все подписываемые документы: договоры, контракты, счет-фактуры, платежные документы, и т.д. Конечно, делать это нужно незаметно от посторонних, лучше - в одиночестве; для этого заведите папку «Директору на подпись», и пусть она лежит у секретаря. Сюда работники фирмы будут класть документы, на которых требуется подпись руководителя, а вы периодически будете забирать ее содержимое, подписывать документы в одиночестве и возвращать их секретарю, где их и будут получать заинтересованные работники. С помощью этого несложного метода вы при возникновении спорной ситуации без труда определите, подписывали вы конкретный документ или ваш автограф на нем - не больше, чем обыкновенная подделка. Кстати, многие руководители практикуют использование вместо своей подписи факсимиле. Более того — при длительных отлучках они оставляют факсимиле на предприятии и разрешают ставить с его помощью свою подпись везде, где это необходимо. Стоит ли говорить, насколько благоприятна такая ситуация для различных злоупотреблений! Здесь и проведение несанкционированных платежей, и произвольное снятие наличных денег (некоторые банки официально принимают факсимиле вместо подписи), и заключение «выгодных» контрактов (разумеется, выгоду в виде отката получит сотрудник, который организовал заключение нужного контрагенту договора), и списание товарно-материальных ценностей, и т.д. и т.п. Поэтому категорически не рекомендуется даже изготавливать свое факсимиле (ведь образец останется на предприятии, которое изготовило факсимиле), не говоря уже о том, чтобы давать пользоваться им своим сотрудникам. Возникает закономерный вопрос: каким же образом решать текущие проблемы (подписывать документы, заключать договоры, и т.п.) в случае, когда руководитель предприятия находится в командировке?

Подробнее

ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ